Project Leader Building & Construction H/F - Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Chef de Projet Bâtiment & Construction (f/h) pour rejoindre notre équipe Facility Management & Real Estate (FMRE) basée à Toulouse, France. (À noter : 3 postes sont à pourvoir pour cette opportunité).

Vous ferez partie d'une équipe qui développe des infrastructures modifiant l'empreinte des sites d'Airbus Commercial. Au sein du département Building & Construction, vous serez impliqué(e) dans la direction de projets stratégiques visant à façonner l'empreinte du site "Grand Saint Martin" pour préparer l'avenir d'Airbus.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

• Accompagner le FMRE dans l'élaboration du développement de l'organisation et dans les prises de décisions critiques.
• Piloter les processus via l'excellence de l'innovation et le partage des meilleures pratiques pour améliorer les performances.
• Renforcer les relations internes entre les différentes lignes de services du FMRE au sein d'une organisation matricielle.
• Représenter la direction du FMRE dans les forums internes/externes, tout en promouvant les solutions numériques.
• Établir des relations étroites avec les équipes mondiales du FMRE et les partenaires internes clés (Chefs de site, Fonctions, FAL...).

Votre carte d'embarquement:

• Minimum 5 ans d'expérience professionnelle.
• Formation supérieure en Génie Civil.
• Solides références en gestion de projet (la certification PMI serait un plus).
• Capacité à collaborer au sein d'une équipe transnationale et avec des parties prenantes externes (autorités locales, Inspection du travail, CARSAT).
• Forte sensibilité aux besoins des clients et compétences en gestion de la relation fournisseur & client.
• Courant en français et en anglais, à l'oral comme à l'écrit.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Operations SAS

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe G13

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Management de programmes et de projets

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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