Formateur Service à la Personne H/F - Ei Groupe
- CDD
- Ei Groupe
Les missions du poste
Organisme national de formation et de conseil pluridisciplinaire dont le métier est centré sur l'humain. Avec plus de 400 produits de formation, près de 50 dispositifs d'accompagnement, de conseil et d'étude, 450 clients et 60 collaborateurs permanents, le Groupe a construit son professionnalisme et son offre au cSur de la relation à ses clients : apprenants, décideurs RH, partenaires sociaux, branches professionnelles, partenaires institutionnels, gestionnaires territoriaux...
EI Groupe - un projet avant tout centré sur l'humain & l'innovation :
EI Groupe est un organisme de formation reconnu pour accompagner les professionnels dans leur montée en compétences.
Dans le cadre du développement de notre activité dans le secteur de la petite enfance, nous recherchons un(e) Formateur/Formatrice pour intervenir sur les formations ADVF et AMGE sur la région de Toulouse.
Vos missions
En tant que Formateur/Formatrice, vous serez chargé(e) de :
1. Animation et suivi des formations :
o Dispenser des formations en présentiel en mobilisant vos compétences pédagogiques.
o Adapter les contenus pédagogiques aux besoins et aux pratiques professionnelles des stagiaires.
o Animer des formations participatives et ancrées dans la réalité du terrain.
o Assurer la gestion des moyens pédagogiques et le suivi administratif des actions de formation.
2. Suivi et évaluation :
o Évaluer la satisfaction et la progression des stagiaires.
o Réaliser des bilans de formation et assurer le retour des dossiers dans les délais impartis.
Votre profil
- Expérience et expertise :
o Professionnels de terrain et/ou titulaire du FPA.
o Connaissance ou appropriation des référentiels IPERIA appréciée.
- Compétences techniques et comportementales :
o Capacité d'animer des formations de groupe pouvant aller jusqu'à 18 personnes (apports théoriques, mise en situation).
o Bon niveau en informatique pour pouvoir accompagner le suivi des apprenants sur la plateforme EI Académie
o Pédagogie, bienveillance et sens de l'écoute.
o Autonomie et organisation.
o Excellentes capacités d'expression orale.
o Adaptabilité, empathie et rigueur.
Si vous êtes passionné(e) par le domaine du Service à la Personne et souhaitez contribuer à la formation des professionnels de demain, cette mission est faite pour vous !
Conditions de collaboration
- Disponibilités : Interventions ponctuelles en semaine et/ou le samedi.
- Zone d'intervention : Toulouse et sa région.
- Déplacements : A prévoir sur la zone d'intervention.
- Rémunération : A définir selon profil.
Pour postuler : envoyez votre cv et lettre de motivation à ****@****.**
Rejoignez-nous pour contribuer à une formation professionnelle de qualité et participer activement au développement des compétences de nos apprenants.
EI GROUPE est un employeur engagé pour l'égalité des chances et la diversité.
EI Groupe - un projet avant tout centré sur l'humain & l'innovation :
EI Groupe est un organisme de formation reconnu pour accompagner les professionnels dans leur montée en compétences.
Dans le cadre du développement de notre activité dans le secteur de la petite enfance, nous recherchons un(e) Formateur/Formatrice pour intervenir sur les formations ADVF et AMGE sur la région de Toulouse.
Vos missions
En tant que Formateur/Formatrice, vous serez chargé(e) de :
1. Animation et suivi des formations :
o Dispenser des formations en présentiel en mobilisant vos compétences pédagogiques.
o Adapter les contenus pédagogiques aux besoins et aux pratiques professionnelles des stagiaires.
o Animer des formations participatives et ancrées dans la réalité du terrain.
o Assurer la gestion des moyens pédagogiques et le suivi administratif des actions de formation.
2. Suivi et évaluation :
o Évaluer la satisfaction et la progression des stagiaires.
o Réaliser des bilans de formation et assurer le retour des dossiers dans les délais impartis.
Votre profil
- Expérience et expertise :
o Professionnels de terrain et/ou titulaire du FPA.
o Connaissance ou appropriation des référentiels IPERIA appréciée.
- Compétences techniques et comportementales :
o Capacité d'animer des formations de groupe pouvant aller jusqu'à 18 personnes (apports théoriques, mise en situation).
o Bon niveau en informatique pour pouvoir accompagner le suivi des apprenants sur la plateforme EI Académie
o Pédagogie, bienveillance et sens de l'écoute.
o Autonomie et organisation.
o Excellentes capacités d'expression orale.
o Adaptabilité, empathie et rigueur.
Si vous êtes passionné(e) par le domaine du Service à la Personne et souhaitez contribuer à la formation des professionnels de demain, cette mission est faite pour vous !
Conditions de collaboration
- Disponibilités : Interventions ponctuelles en semaine et/ou le samedi.
- Zone d'intervention : Toulouse et sa région.
- Déplacements : A prévoir sur la zone d'intervention.
- Rémunération : A définir selon profil.
Pour postuler : envoyez votre cv et lettre de motivation à ****@****.**
Rejoignez-nous pour contribuer à une formation professionnelle de qualité et participer activement au développement des compétences de nos apprenants.
EI GROUPE est un employeur engagé pour l'égalité des chances et la diversité.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Utilisation de plateformes e-learning,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Concevoir des modules de formation,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif,Maintenir l'engagement des participants sur la durée
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Utilisation de plateformes e-learning,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Concevoir des modules de formation,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif,Maintenir l'engagement des participants sur la durée
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Pédagogie
- Autonomie
- Empathie