Chargé de Recrutement Métiers IT - Société de Conseil - ESN H/F - RHéactive

Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes.
Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes.Je recherche pour l'un de mes clients, société de conseil en plein développement, 1 chargé de recrutement en CDI.Missions principales- Définition des besoins avec les opérationnels- Rédaction et diffusion des annonces- Recherche des profils (sourcing et chasse) via les cvthèques, les réseaux sociaux (Linkedin)- Réalisation des entretiens et rédaction des comptes rendus- Suivi des candidatures transmises aux opérationnels et pilotage du vivier actif- Suivi de l'intégration du candidat- Veille permanente des profils récurrents- Reporting et saisie de tableaux de bord- Participation à des projets RH transverses (relations écoles, marque employeur, campagne cooptation...)Périmètre :Profils recrutés : spécialistes IT (cybersécurité, développement, gestion de projet, etc.)

Profil recherché :- De formation Bac +3 à Bac +5 Ecole de Commerce ou Cursus Universitaire RH- Vous disposez d'une expérience OBLIGTOIRE d'au moins 3 ans (hors alternance) acquise obligatoirement en société de conseil orientée IT.- Vous connaissez le domaine de l'informatique et êtes à l'aise avec les métiers techniques- Doté(e) d'une écoute active et d'un sens du relationnel, vous avez la fibre commerciale- Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement convivialVous êtes reconnu(e) pour votre :- Excellent savoir-être- Capacité d'écoute- Curiosité et adaptabilité- Autonomie et persévéranceRémunération fixe 30/35k + variable

• Relations Ecoles
• Sens du relationnel
• Reporting
• Travail en équipe
• Conduite de projet
• Autonomie
• Compte-rendu
• Capacité d'écoute
• Cyber-sécurité