Technicien - Technicienne Traitement de l'Information H/F - Caisse D'assurance Retraite et de la San

Plus de 800 salaris travaillent actuellement la Caisse dassurance retraite et de la sant au travail Midi-Pyrnes (Carsat), pourquoi pas vous ?Organisme priv, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 dpartements de la Rgion Occitanie.Pour raliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilit sociale : proximit territoriale et solidarit. Notre ambition : Dvelopper notre agilit collective au service de nos publics.
Mieux connaitre la Carsat Midi-PyrénéesPlus de 800 personnes travaillent actuellement à la Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail Midi-Pyrénées (Carsat), pourquoi pas vous ? Nous recrutons un ou une Technicien/Technicienne traitement de l'information en CDD de 3 mois pour accroissement temporaire d'activité au service du rayonnement des (belles) valeurs de la Sécurité sociale ! Organisme privé, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 départements de la Région Occitanie.Nos missions ? A destination des personnes retraitées, des personnes salariées et des travailleuses indépendantes et travailleurs indépendants, elles sont au nombre de 3 :- Préparer et payer la retraite- Prévenir et tarifer les risques professionnels- Aider et accompagner les publics en difficultéEt si vous faisiez partie de notre équipe ?Votre rôle si vous l'acceptez .Au sein du service Flux entrant - Capture, vous assurez la réception, l'ouverture, le tri et la répartition du courrier selon les circuits propres à chaque document. Vous participez à la dématérialisation des flux entrants (préparation et scannérisation de documents papier) et vérifiez la qualité des documents scannérisés. Vous assurez l'indexation, la diffusion, le classement et l'archivage de l'information traitée.Vous êtes également en charge de l'enregistrement des recommandés et de la réception des colis.Le port de charges (caisses de courrier) est à prévoir.Une formation, un accompagnement et une supervision seront assurés à la prise de fonction.Le profil qui pourrait nous intéresser :Des savoirs et des compétences métiers :De formation Bac à Bac +2,- Vous savez identifier la nature des différents documents reçus et les trier afin de les classer correctement ou les orienter vers la personne concernée- Outre vos compétences techniques, vous connaissez les règles et pratiques relatives au secret professionnel, à la charte déontologique et à la sécurité du système d'information - Vous possédez des aptitudes relationnelles et le sens du travail en équipeUne posture engagée au quotidien :- Dynamisme, curiosité, rigueur, autonomie et proactivité- Contribution active au développement du collectif et de l'organisme- Adhésion aux valeurs de responsabilité, d'universalité et de solidaritéPourquoi rejoindre notre équipe ?- Contribuer à des missions de service public qui ont du sens- Partager des valeurs de solidarité et de protection- Intégrer un organisme engagé (RSO, égalité entre les femmes et les hommes.)- Bénéficier d'un équilibre vie personnelle et vie professionnelle - Et bien d'autres choses encore !C'est décidé je tente ma chance !Un entretien de motivation sera organisé afin d'évaluer la motivation et l'adéquation des profils avec le poste. Date de prise de poste : 06/08/2026

Experience: 6 MoisCompétences: Restituer les éléments non distribués au service concernéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités générales de sécurité socialeListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Travail en équipe
• Risques professionnels
• Dynamisme
• Autonomie
• Pro-activité
• Traitement du courrier
• Système d'information
• Réactivité