Les missions du poste


ENJEUX

Dans le cadre des orientations fixées par l'Assemblée départementale, assurer :

- Le management d'une équipe en capacité d'accompagner avec agilité l'évolution des dispositifs et des politiques publiques

- La conduite de politiques publiques adaptées au besoin social et appropriées par les professionnels en charge de les mettre en oeuvre dans les territoires

- L'élaboration partenariale et le pilotage de documents stratégiques déclinant les orientations fixées par l'Assemblée départementale

- L'animation d'un réseau partenarial institutionnel et associatif et d'un réseau interne à même de servir les orientations stratégiques départementales

Dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, assurer :

- En lien avec la cellule FSE, la sécurisation des fonds européens mobilisés à l'appui des offres d'insertion proposées, orientation essentielle de la nouvelle feuille de route de la collectivité.

- Le suivi des organismes délégataires de la référence RSA

- L'organisation de la prescription des référents RSA (en interne ou délégataires) vers l'offre de service du PDIE ou des partenaires (Région, Etat, ...)

- La participation des publics en insertion aux décisions qui les concernent

- L'accompagnement du changement des procédures et des pratiques en lien avec la transposition en interne des modalités introduites par la loi « Plein Emploi »

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260622000824-chef-cheffe-service-insertion-sociale-professionnelle-dir-prevention-lutte-contre-les-precarites?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


Diplômé(e) en travail social, sciences sociales ou management, vous justifiez d'une expérience confirmée en management et dans le champs des politiques sociales et d'insertion.

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