Les missions du poste
Depuis plus de 25 ans, l'entreprise partenaire oeuvre pour l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap à travers ses entreprises adaptées.
La mission ? Permettre à chacun de développer ses compétences et construire son parcours professionnel dans un environnement de travail inclusif et bienveillant.
leurs valeurs : Solidarité, Engagement, Professionnalisme et Performance.
Tu souhaites développer tes compétences RH dans un environnement stimulant, au plus près du terrain et des équipes opérationnelles ? Cette alternance est faite pour toi !
Tes missions
Accompagné.e par la Responsable des Opérations RH Sud, tu participeras à la gestion des Ressources Humaines de l'agence spécialisée dans le secteur de la propreté. Tu interviendras sur les missions suivantes :
Recrutement & intégration
Participer à la rédaction et à la diffusion des offres d'emploi
Réaliser le sourcing et la présélection des candidatures
Participer aux entretiens de recrutement avec les managers
Contribuer à l'organisation et au suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs
Administration du personnel
Participer à la gestion administrative des dossiers salariés
Contribuer à la réalisation et au suivi des contrats de travail, avenants et documents RH
Assurer la mise à jour des outils et tableaux de suivi RH
Participer au suivi des indicateurs sociaux
Participer à la remontée d'informations nécessaire à l'établissement des bulletins de salaire
Développement RH & formation
Participer à la mise en oeuvre du plan de développement des compétences
Assurer le suivi administratif des actions de formation
Contribuer à la réalisation des objectifs du CPOM de l'établissement
Participer à la mise en place d'actions favorisant l'inclusion et le maintien dans l'emploi (aménagement de poste, étude de poste, etc).
Accompagnement des équipes
Apporter un 1er niveau de réponse aux managers sur les sujets RH du quotidien
Participer aux échanges et aux évènements avec les partenaires de l'emploi et du handicap
Contribuer à l'accompagnement socio-professionnel des collaborateurs
Le profil recherché
Tu apprécies le contact humain et le travail en équipe
Tu es doté(e) d'un bon sens du relationnel et tu sais être à l'écoute
Tu fais preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion
Tu es à l'aise avec les outils informatiques et le Pack Office
Compétences requises
- Recrutement
- Sens du relationnel
- Business plans
- Travail en équipe
- Pack Office
- Formation du personnel
- Contrat de travail
- Gestion du personnel