Data Fabric Engineer M - F H/F - Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Data Fabric Analyst (f/h) pour rejoindre notre département Big Data basé à Blagnac, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui développe des plateformes de données, de la visualisation de données et des services associés chez Airbus. Au sein de l'équipe des solutions Big Data, vous serez impliqué(e) dans la liaison entre la gouvernance des données de haut niveau et l'ingénierie logicielle visant à assurer la livraison efficace de produits de données à haute valeur ajoutée et bien gouvernés.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

- Avantages financiers : Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
- Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
- Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
- Développement individuel : des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges :

- Automatiser la découverte et la cartographie des relations non cartographiées dans l'ontologie d'entreprise.
- Concevoir et maintenir l'ontologie logique du domaine et la cartographie des jeux de données pour la validation.
- Construire des applications de gouvernance interactives en libre-service via Palantir Slate, Workshop et Contour.
- Assurer l'application des règles de gouvernance et communiquer les standards aux acteurs via des ateliers.
- Implémenter des fonctions IA et des pipelines NLP tout en optimisant la performance et les coûts (FinOps).

Votre carte d'embarquement :

- Expérience des plateformes de traitement, d'intégration, de gouvernance et de stockage évolutif des données.
- Maîtrise avancée du développement en Python (PySpark), Java et SQL.
- Expérience approfondie de Palantir Foundry (Slate, Contour, APIs) et de l'écosystème AWS.
- Pratique du NLP, du Machine Learning, de la modélisation ontologique et des concepts de Data Product.
- Niveau de négociation en anglais.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

#LI-NB2

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:
AIRBUS SAS

Type de contrat:
CDI
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Classe Emploi (France): Classe F12

Niveau d'expérience:
Débutant

Famille d'emplois:
Digital

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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