Formateur Administration du Personnel - ADP H/F - Euroformation Sud

Vous aimez transmettre votre expertise et accompagner des apprenants vers la réussite professionnelle ?
Rejoignez le GROUPE EUROFORMATION, école reconnue pour la qualité de son accompagnement et spécialisée dans les métiers de la paie et des Ressources Humaines.
Vos missions :

Dans le cadre de nos formations en Ressources Humaines, vous interviendrez sur le bloc de compétences Administration du Personnel (ADP) à travers des contenus concrets, opérationnels et directement applicables en entreprise.

Vous animerez notamment des modules portant sur :
- Le fonctionnement et le rôle du CSE

- Les NAO (Négociations Annuelles Obligatoires)

- La BDES

- Les accords d'entreprise

- Le dialogue social

- Le Document Unique (DUERP)

- L'intéressement et la participation

- Les obligations sociales et réglementaires liées à l'administration du personnel

Vos principales responsabilités :

- Concevoir et animer des sessions pédagogiques dynamiques et professionnalisantes

- Illustrer les notions par des cas pratiques et mises en situation

- Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences techniques

- Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique

- Sensibiliser aux enjeux de conformité sociale et de prévention des risques

Profil recherché

- Diplôme Bac +3 minimum en Ressources Humaines, Droit social ou Gestion du personnel

- Expérience confirmée en administration du personnel et relations sociales

- Maîtrise des thématiques CSE, NAO, BDES, accords collectifs, DUERP, intéressement

- Une première expérience en animation de formation est un atout

- Rigueur, pédagogie, posture professionnelle et bienveillance indispensables

Experience: 1 An(s)

Compétences: Adaptation des contenus aux apprenants,Animation de groupes,Animer des sessions de formation,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Gérer les supports de formation

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.