Responsable Achats H/F - Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Responsable achats (f/h) pour rejoindre notre département des achats basé à Toulouse, France.

Vous intégrerez une équipe multiculturelle dynamique et accueillante chargée de gérer un vaste portefeuille de fournisseurs qui approvisionnent notre entreprise en pièces électriques standard pour les travaux sur différentes familles d'avions et dans le cadre d'une approche transversale à l'échelle d'Airbus.

Ce poste vous offrira une excellente occasion de développer vos compétences en matière d'approvisionnement tout en collaborant avec divers acteurs clés de l'entreprise afin de garantir que l'ensemble du processus soit mené à bien dans le respect des délais, des coûts et des normes de qualité.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

- Avantages financiers: Accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
- Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
- Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
- Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

- En tant que leader de la gamme de produits « Manchons et gaines », ous serez chargé(e) de définir la stratégie pour ce domaine, en étroite collaboration avec les services d'ingénierie, d'ingénierie de fabrication, des opérations d'approvisionnement et des programmes.
- Veiller au respect de nos contrats et à leur exécution, notamment en gérant les réclamations commerciales, en négociant les modifications techniques, en révisant les prix et en mettant en oeuvre des initiatives de réduction des coûts.
- Gérer les relations quotidiennes avec les fournisseurs et piloter des projets visant à optimiser la valeur pour le client, tout en minimisant le coût total de possession et les risques.
- Évaluer la performance globale des fournisseurs et soutenir leur développement en étroite collaboration avec les fonctions opérationnelles.
- Mener les appels d'offres pour de nouveaux produits ou pour le renouvellement des prix et des contrats.
- Identifier et gérer les risques liés aux fournisseurs, définir et diriger les mesures d'atténuation appropriées.
- Façonner et contribuer au développement de la stratégie des produits électriques dans un environnement commercial en constante évolution.
- Lancer et gérer des projets transversaux/ d'équipe en accord avec les objectifs de l'entreprise.

Votre carte d'embarquement:

- Au moins deux ans d'expérience dans les domaines de l'approvisionnement, des opérations d'approvisionnement, de l'ingénierie ou de la gestion de programmes, au cours desquels vous avez commencé à acquérir des compétences en négociation et en leadership et que vous souhaitez approfondir dans un poste en contact direct avec les fournisseurs.
- Expérience en gestion des contrats et en relations avec les fournisseurs
- Excellentes compétences en communication et attitude de leader
- Solide capacité à gérer les parties prenantes
- Sens de l'organisation et esprit d'analyse
- Capacité d'adaptation / Agilité
- Créativité et esprit d'initiative pour remettre en question le statu quo
- Très bonne maîtrise de l'anglais et du français

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en maintenant!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:
Airbus Operations SAS

Type de contrat:
CDI
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Classe Emploi (France): Classe F12

Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)

Famille d'emplois:
Achats, approvisionnement, commandes

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

• Management d'équipe