Chef de Projet Transformation & Culture IA H/F - 31

L'OPPORTUNITÉ : INCARNER LE FUTUR DE L'IA DANS LE FERROVIAIRE
Rejoindre Randstad Digital Toulouse, c'est intégrer un collectif d'experts passionnés au coeur de l'Ecosystème Tech du Sud-Ouest. Pour l'un de nos clients majeurs du secteur des transports, nous recherchons un(e) Chef de projet Transformation & Culture IA F/H.Votre mission ? Ne pas simplement déployer un outil, mais piloter une véritable révolution culturelle. Vous serez le chef d'orchestre de l'adoption d'une IA responsable et générative au sein d'une organisation complexe et stratégique.

your job

VOS MISSIONS : ACCULTURER, ANIMER, TRANSFORMER

Rattaché(e) aux directions de l'innovation, vous pilotez le lot "Transformation & Culture" avec une approche 360° :

- Stratégie d'Acculturation : Concevoir et produire des contenus pédagogiques innovants (articles, tutos vidéo, infographies) pour démystifier l'IA et promouvoir un usage responsable.
- Conduite du Changement : Identifier les leviers d'adhésion et lever les résistances pour garantir un déploiement fluide des technologies IA à grande échelle.
- Animation de l'Écosystème : Structurer et animer la communauté IA@Réseau. Vous créez les rituels (ateliers, RETEX) et fédérez un réseau d'ambassadeurs au sein des différentes directions métiers.
- Déploiement Opérationnel : Coordonner l'ouverture et l'adoption de l'outil "SNCF-GPT", en assurant la synchronisation des parties prenantes et le suivi de la montée en compétences des utilisateurs.
- Valorisation : En lien avec la Com', mettre en lumière les Success Stories et les gains concrets apportés par l'IA via des formats engageants.

votre profil

Pour réussir ce challenge, vous jonglerez avec les outils suivants :

- IA Générative : LLMs (OpenAI/Azure, Google Gemini), Prompt Engineering, éthique et risques IA.
- Collaboration : Écosystème Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Viva Engage).
- Méthodologies : Agile, Design Thinking, Gestion de ticketing.
- Création : Canva, montage vidéo (notions souhaitées).

LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes un(e) consultant(e) ou chef de projet senior (5 à 10 ans d'expérience minimum) spécialisé(e) dans la transformation digitale au sein de grands groupes.

- Expertise IA : Vous comprenez finement le fonctionnement des LLMs et savez vulgariser des concepts techniques complexes.
- Leadership d'Influence : Vous savez embarquer des collectifs et fédérer des décideurs sans lien hiérarchique direct.
- Pédagogie : Empathique, vous savez adapter votre discours pour convaincre aussi bien un expert IT qu'un opérationnel métier.
- Esprit Toulousain : Vous êtes pragmatique, orienté(e) solutions et vous avez le goût pour les projets à fort impact sociétal.