Interlocuteur Commercial Marchés Publics H/F - 31

À propos de Chausson Matériaux

Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?
Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921.
Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière.
Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés.

Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offre jusqu'en bas !

CE QUE VOUS NE SAVEZ PEUT ETRE PAS (ENCORE) SUR NOUS

Chausson Matériaux c'est...

- La première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France
- Plus de 2 Milliards d'Euros de CA
- Plus de 800 agences déployées sur toute la France
- Plus de 6600 collaborateurs
- 45 sites industriels et logistiques
- Des investissements permanents sur la performance des outils pour assurer un service de qualité à nos clients

Mais c'est avant tout, une entreprise familiale qui ne cesse de grandir de jour en jour !
Une expérience humaine avec de fortes valeurs d'engagement, de respect et de confiance.
Pour les plus curieux(euse) et aventurier(es) : Visitez notre site internet !
Pas mal non ?
Si vous souhaitez faire partie de cette aventure...il n'y a plus qu'à postuler...qui sait ? qui ne tente rien, n'a rien !

N'attendez plus, postulez et rejoignez l'aventure Chausson !Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous recherchons un Interlocuteur commercial marchés publics - H/F, en CDI, rattaché à notre siège social de Saint-Alban (31).

Au sein du service Marchés Publics, vous aurez pour missions :

- L'établissement, le suivi et le contrôle des devis/métrés et des appels d'offres sur lesquels l'entreprise peut se positionner.
- La gestion commerciale et administrative des dossiers clients (devis, commandes, livraisons, facturation, relances...).
- Le pilotage et la coordination du développement commercial des marchés publics en lien avec la stratégie définie par la direction.
- La supervision de l'action commerciale des équipes, en orientant les priorités et en contribuant à leur montée en compétences.
- L'organisation d'une logistique adaptée aux besoins clients et de l'interface avec les fournisseurs.
- La contribution à la satisfaction des collectivités et la proposition d'actions d'amélioration du service.