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Responsable Sms - Isms H/F - 31
Description du poste
- Safran
-
Toulouse - 31
-
CDI
-
Publié le 9 Février 2026
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Power Units est spécialisé dans la conception et la production de groupes auxiliaires de puissance et systèmes de démarrage pour l'aéronautique civile et militaire, de turboréacteurs pour missiles et engins cibles. La société est un leader mondial dans son domaine avec plus de 21 000 systèmes livrés à ce jour dans le monde depuis sa création en 1961.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Rattaché(e) à la direction qualité de safran power units, vous êtes l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des autorités pour les activités relatives au management de la sécurité (SMS / ISMS) et êtes représentant(e) Safran Power Units au sein des réseaux Groupe. Vos missions seront les suivantes :
_Animer la démarche SMS et ISMS et Renforcer la culture sécurité :
- Piloter et enregistrer la remontée d'évènements de la Sécurité aérienne et de l'Information, ainsi que le lancement et le suivi des enquêtes internes sur les événements (en support des Opérationnels)
- Tenir à jour les KPI de pilotage sur l'activité
- Piloter les différentes instances SMS et ISMS (comité de sécurité, revue de risques, commissions des agréments...)
- S'assurer de la déclinaison des évolutions réglementaires liées au SMS et PART IS au sein des processus
- Assurer le suivi des formations SMS / ISMS pour continuer à renforcer la culture sécurité aérienne et sécurité de l'information, pour tout niveau de l'entreprise (avec le support des Ressources Humaines)
- Piloter la montée en maturité de la démarche SMS (atteindre le niveau bronze sur la grille de maturité SMS) et sa performance
- Déployer la Politique la Culture Juste & promouvoir et mesurer l'appropriation via « l'enquête Sécurité »
- Etablir et mettre en oeuvre le plan de Communication (avec le support de la Communication)
- Accompagner les Fournisseurs dans le déploiement de la démarche SMS/ISMS
_Assurer la maîtrise des risques (SMS & ISMS)
- Mettre à jour la cartographie des risques SMS / ISMS, en coordination avec les métiers.
- Organiser et animer des sessions d'analyse de risques dédiées
- Suivre les plans d'actions de réduction des risques et en reporter les risques dits « rouge » le statut à la Direction.
_Piloter la Surveillance du Système de Management de la Sécurité
- Élaborer le plan annuel de surveillance SMS / ISMS, assurer sa réalisation et gérer les écarts
- Accompagner la préparation et le déroulement des audits (internes, externes, clients, autorités) sur le périmètre SMS et ISMS et assurer le suivi actions correctives.
- Apporter un support méthodologique et opérationnel sur des résolutions de problème (8D).
Animer la démarche d'amélioration continue du Système de management de la Sécurité
_Analyser les tendances issues des REX, des événements sécurité et des audits pour identifier les thèmes prioritaires.
- Assurer une sensibilisation récurrente aux Facteurs Humains et Organisationnels pour l'ensemble des équipes SPU
- Animer la boucle d'amélioration continue du Système de Management de la Sécurité.
- Proposer et mettre en oeuvre des projets d'amélioration (digitalisation, simplification documentaire, outils de signalement).
- Préparer les reportings et animer les revues (revue de perfo, revue de processus, revue de risques RiTO)
Des déplacements ponctuels sont à prévoir (sites safran power units aux US, entités safran ou fournisseurs)
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Chiffres clés de l'emploi à Toulouse
- Taux de chomage : 11%
- Population : 493465
- Médiane niveau de vie : 21440€/an
- Demandeurs d'emploi : 61740
- Actifs : 253360
- Nombres d'entreprises : 43513
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