Business Unit Manager - Logiciels Scientifiques Toulouse H/F - 31

VOTRE PROJET ET VOS MISSIONS :

Immergé dans un cadre stimulant et innovant en pleine croissance, nous recrutons notre futur(e) Talent : Un(e) BUSINESS UNIT MANAGER spécialisé dans le secteur de l'informatique.

Vous serez à la tête d'une équipe de consultants, spécialisés sur les métiers des logiciels scientifiques, jumeaux numériques et de l'intelligence artificielle.

En tant que responsable de cette BU, vous aurez 3 grandes responsabilités :

- Mener des actions de prospection et conquête de nouveaux clients
- Recruter votre équipe d'ingénieurs en participant à la croissance de l'entreprise
- Piloter et encadrer votre équipe de collaborateurs

VOTRE PROFIL :

Si vous souhaitez développer vos compétences, évoluer et que vous aimez les hautes technologies : STOP ! Vous êtes au bon endroit ! Nous souhaitons développer notre structure avec VOUS.

Quelques petits critères avant, parce qu'il en faut bien !

- 1ère expérience réussie en tant que Business Manager
- Au moins 3 ans d'expérience dans une ESN

Nos valeurs : Implication, passion, confiance et travail en équipe.

Elles sont identiques aux vôtres, alors postulez !

QUELQUES COMPETENCES REQUISES :

- Vous êtes : dynamique, ambitieux, et vous avez une réelle appétence pour le commerce.
- Vous avez envie de développer une équipe : en choisissant de nouveaux talents et en accompagnant les collaborateurs déjà en place.

A compétences égales, le poste est ouvert à tous.

QUI SOMMES NOUS ET POURQUOI NOUS CHOISIR ?

EPSYL est une société à forte composante de R&D positionnée dans le domaine des très hautes technologies. Nous sommes experts dans les domaines de la physique et de l'informatique notamment dans les secteurs du new space et de l'aéronautique du futur.

Nos différences :

- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.

Le petit plus :

Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime vacances, RTT, télétravail, avantages liés à notre CSE...)

La rémunération est à négocier selon votre profil.