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Responsable Processus Amélioration Supply Chain H/F - 31

Description du poste

Airbus recrute avec le Groupe Piment !

Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.

Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment.Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un(e) Responsable processus amélioration Supply Chain H/F

Votre rôle sera de structurer le projet qui est en phase de déploiement en pilotant les flux logistiques.

MISSIONS :

- Participer à l'introduction de nouveaux produits (New Product Introduction (NPI)).
- Vérifier et s'assurer de l'exécution des commandes.
- Obtenir et maintenir les données liées aux commandes dans le système ERP.
- Analyser les retards et prioriser les urgences selon les besoins des chaînes d'assemblage et du Customer Support (support client).
Piloter des plans d'action opérationnels à court et à long terme (rétrofit en retard, pièces manquantes, amélioration des flux logistiques.).
- Assurer un suivi quotidien des performances de la Supply Chain (réception, ateliers, transport interne, expédition) et régler les conflits.
- Assurer des interactions avec les fournisseurs (à distance et/ou sur leur site) et avec les départements transversaux afin de mettre en oeuvre des actions correctives et préventives.
- Piloter les flux logistiques inversés (devis, pièces retournées, déposes suivies).
- Fournir une vision globale du volume des stocks et mettre en oeuvre des plans d'action avec les fournisseurs afin d'en contrôler le niveau.

Informations complémentaires
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Chiffres clés de l'emploi à Toulouse

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 493465
  • Médiane niveau de vie : 21440€/an
  • Demandeurs d'emploi : 61740
  • Actifs : 253360
  • Nombres d'entreprises : 43513

Sources :


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