Chef de Projet Si - AMOA H/F - 31

Afin d'accompagner notre client du domaine de l'IT, nous sommes à la recherche d'un(e) Chef(fe) de projet SI / AMOA.

La partie AMOA est ici tout aussi importante que la partie chef de projet.

Partie AMOA

- Prendre connaissance de l'expression de besoin des équipes métier et se l'approprier
- Prendre connaissance du cahier des charges des équipes métier et se l'approprier
- Se former sur le fonctionnel des projets en s'appuyant sur l'équipe AMOA
- Relire les spécifications fournies par l'AMOA avant de lancer les développements et y apporter les modifications/précisions nécessaires le cas échéant (indirectement via l'AMOA ou même directement)
- Ecrire des spécifications fonctionnelles générales et détaillées sur certaines fonctionnalités
- Contribuer aux phases de recette le cas échéant (rédaction/exécution de tests) afin d'accélérer et optimiser le delivery des projets

Partie chef de projet DSI

- Maitriser le périmètre de ses projets et contribuer à limiter les écarts en phase de réalisation
- Piloter les projets de manière agile avec une forte réactivité :
- en totale collaboration avec les équipes métier en levant les sujets sortants du périmètre initial, en leur préconisant des solutions en fonction des risques technique/planning, en planifiant des points d'échanges réguliers avec elles
- en interne DSI en aidant les équipes à détailler/estimer/prioriser leurs tâches dans l'outil Jira
- Travailler en étroite collaboration avec le chef de projet métier
- Maitriser le niveau de qualité des livrables
- Utiliser l'outil de gestion de projet Jira pour :
- Détailler toute demande aux équipes AMOA/DEV à travers des tickets
- Faire estimer les tickets aux équipes AMOA/DEV
- Maitriser la comitologie projet :
- Planifier des réunions avec les équipes métier et/ou DSI dès que nécessaire avec compte-rendu de réunion systématique
- Participation au COPIL DSI avec préparation du support powerpoint sur ses projets (planning projet, point de situation projet, risques, arbitrage à faire le cas échéant)
- Maitriser le reporting projet :
- Anticiper les risques (techniques, organisationnels, sécurité ...), proposer et mettre en oeuvre les plans de mitigation
- Anticiper et remonter les alertes (planning, qualité, sécurité, RH, relation avec les équipes métier etc.) de manière proactive aux responsables DSI

Formation & expérience

Bac +5 (école d'ingénieur, université, école de commerce avec spécialisation SI).

Expérience confirmée (5 ans minimum) en AMOA et/ou gestion de projets SI.

Une certification en gestion de projet (Agile/Scrum, PMP, Prince2) serait un plus.

Compétences techniques

Pilotage de projets SI en mode agile (Scrum, Kanban).

Rédaction et validation de spécifications fonctionnelles générales et détaillées.

Connaissances en méthodologie de recette (élaboration de jeux de tests, suivi des anomalies).

Bonne maîtrise des outils de gestion de projet : Jira, Confluence.

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).

Connaissances en gestion des risques (techniques, organisationnels, sécurité SI).

Compétences fonctionnelles

Analyse et formalisation des besoins métiers.

Capacité à challenger et clarifier les expressions de besoins et cahiers des charges.

Suivi de la qualité des livrables et du respect des engagements (planning, budget, périmètre).

Conduite de la comitologie projet (animation de réunions, COPIL, rédaction de comptes rendus).

Capacité à assurer l'interface entre les équipes métier, AMOA et DSI.

Expérience sur des projets transverses (CRM, ERP, Finance, RH, ou autre SI d'entreprise).

« Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent »,

Toutes ?

LR TECHNOLOGIES GROUPE c'est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE.

Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires :
- Aéronautique / Spatial / Défense
- Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia
- Médical / Pharmaceutique
- Énergie / Environnement
- Systèmes d'Informations / Banque / Finance / Assurance

Nous sommes 600 et nous allons être 1000.

3 raisons de rejoindre :

600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l'être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre.

94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler.

Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP Great Place To Work ISO 9001 CIR.

#LI-JS1