Superviseur de Production H/F - 31

Qui sommes-nous ?

Chez Abylsen, nous mettons la technologie au service de l'humain et de la performance industrielle.

Nous intervenons de l'ingénierie produit jusqu'à l'optimisation des process, avec une vraie culture de la proximité, de l'autonomie et de l'engagement.

Nous accompagnons nos consultants avec un parcours sur mesure, basé sur leurs ambitions et leur potentiel. Le tout grâce à un management de proximité pour tenir compte de vos envies et de vos souhaits d'évolution !

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez nous, vous n'êtes pas une "ressource", mais un acteur à part entière :

Curieux(se), car vous évoluez dans des environnements techniques et stimulants

Responsable, parce qu'on vous fait confiance rapidement

Proactif(ve), parce que vous êtes libre d'agir et d'apporter vos idées

Et surtout, on s'adapte à vous autant que vous vous adaptez aux projets.

Le processus de recrutement ? Simple et humain :
- Échange avec Roxane ou Anna (RH)
- Entretien avec un(e) manager opérationnel(le)
- Proposition de mission(s) adaptée(s) à votre profil
- Intégration personnalisée avec accompagnement

Envie d'en savoir plus ? Venez nous rencontrer ou contactez-nous, on est toujours prêts à échanger !Ce que vous ferez :
- Piloter la production en garantissant sécurité, qualité, coûts, délais et stocks (SQCDM).
- Assurer le respect des standards de travail, des normes et des procédures réglementaires.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance, proposer et mettre en place des actions d'amélioration continue.
- Coordonner les équipes (planning, absences, intérim, formation, certification) et favoriser leur polyvalence.
- Accueillir, former et accompagner les nouveaux collaborateurs pour développer leur autonomie et savoir-faire.
- Animer les réunions d'équipes et ateliers d'amélioration (SPV, QRQC, 5S, Kaizen...) en lien avec les services support.
- Contribuer à la gestion du budget et veiller à l'atteinte des objectifs fixés (productivité, investissements, V5000...).
- Développer un climat social positif, gérer les évaluations annuelles et accompagner les évolutions de carrière.
- Garantir la conformité des produits et la satisfaction client à travers un suivi rigoureux de la qualité.