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Ingénieur HSE Confirmé H/F - 31

Description du poste

  • Efor Group

  • Toulouse - 31

  • CDI

  • Publié le 25 Juillet 2025

Fondé en 2013, Efor a su en 11 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.

Avec plus de 3000 collaborateurs répartis sur 3 continents, nous mettons l'ensemble de nos expertises et méthodes au service de nos clients afin de sécuriser la mise et le maintien sur le marché des produits de santé dans un environnement technique et normatif en constante évolution.

Conscients de l'excellence opérationnelle d'autres secteurs reconnus pour leur culture de l'innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir nos activités dans les « Global Industries » afin d'enrichir les expertises Life Sciences de ces méthodes et savoir-faire.

Life sciences Consultancy powered by Global industries

Notre groupe se différencie par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet nous sommes convaincus qu'au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.

Rejoindre EFOR c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d'excellence, de d'engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.

www.efor-group.comLa mission concerne une prestation d'assistance HSE sur le thème principal du support projet consistant en l'intégration d'équipes projet pour évaluer les impacts HSE de chaque projet, définir les besoins, assurer le suivi/réalisation des études et la réception du projet. Cette mission s'étend sur un portefeuille de plusieurs projets se déroulant simultanément.
Ce portefeuille projet décrits ci-dessous est susceptible d'évolution en fonction de décisions stratégiques de l'entreprise.

La nature des livrables dépend du type de projet et de son impact. Citons les principaux :

Rédaction de l'analyse de risques du projet suivant la trame interne

Gap analysis au standard HSE du groupe

Protocole de réception du projet (GO/NoGo avant démarrage)

Support de présentation du projet pour différents interlocuteurs (Info-consultations du CSE, équipe HSE)

Supports de formation pour les équipes concernées par le projet (exploitant de l'unité, de la machine) décrivant les risques principaux et les mesures de prévention / protection à mettre en oeuvre

Courriers d'information des autorités (DREAL) et autres parties prenantes concernées (assureur Groupe, Responsable HSE France, experts HSE Corporate)

Fiche de sécurité au poste

Compétences requises

  • Protocoles et Procédures
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Chiffres clés de l'emploi à Toulouse

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 493465
  • Médiane niveau de vie : 21440€/an
  • Demandeurs d'emploi : 61740
  • Actifs : 253360
  • Nombres d'entreprises : 43513

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